…dit que « notre bien-être est nos droits fondamentaux »
Le président par intérim du Syndicat du personnel académique des universités (ASUU), branche de l’Université des sciences et technologies de l’État d’Enugu (ESUT), le camarade Andrew Apeh, a réaffirmé l’engagement du syndicat à construire une nation meilleure grâce à un enseignement, une recherche et un service communautaire de qualité.
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Apeh, qui l’a fait savoir lors de son discours jeudi lors de la célébration de la Journée de l’ASUU 2025 qui s’est tenue à l’Auditorium du Gouverneur Peter Mbah, sur le campus principal de l’ESUT, à Agbani, a déclaré : « En tant que personnel académique, nous devons continuer à viser l’excellence, en inspirant nos étudiants et en contribuant à la croissance de notre nation.
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Le leader syndical a déclaré : « En tant que syndicat, nous devons rester unis et concentrés sur nos objectifs sociaux. Notre bien-être est notre droit fondamental, et il est temps que nous exigeions qu’il soit abordé sans politisation ! «
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Citant le défunt président sud-africain Nelson Mandela qui a déclaré : « La plus grande gloire dans la vie ne réside pas dans le fait de ne jamais échouer, mais dans le fait de se relever à chaque échec », Apeh a exhorté ses membres à se lever pour défendre leurs droits.
« Notre esprit syndical doit être redynamisé pour de bon. Personne ne peut offrir ce qu’il n’a pas. Nous devons être le changement que nous recherchons. Unissons-nous et exigeons un meilleur bien-être, de meilleures conditions de travail et un avenir meilleur pour nous-mêmes et nos familles ! «
Selon lui, le thème de la Journée ASUU 2025 intitulé : « Autonomiser les universitaires et améliorer le bien-être » est approprié et opportun, soulignant : « Notre bien-être n’est pas un privilège, c’est un droit !
« Nous méritons une révision des salaires alignée sur la référence nationale et les augmentations salariales de 25 % et 35 % mises en œuvre dans d’autres universités d’État et fédérales.
Il a déploré : « À partir d’aujourd’hui, cela fait beaucoup de mal de voir nos homologues des autres universités d’État et fédérales recevoir le double de notre salaire depuis près d’un an maintenant. Et même en attendant une meilleure révision dans quelques jours, et ici à l’ESUT, nous luttons pour notre survie à cause de notre salaire dérisoire qui ne correspond plus à la réalité de la situation économique du moment.
« Il est temps de rattraper notre retard ! Notre allocation académique acquise (EAA) est une autre question urgente. Depuis 2008, elle est en suspens et nous ne pouvons plus attendre. Nous exhortons notre gouvernement et la direction de l’ESUT à traiter cette question comme un appel urgent, des difficultés particulières et à intégrer notre EAA.
S’exprimant également, le camarade Zubairu Abdulmumini Loko, président de l’ASUU Nasarawa State University, Keffi (NSUK), a noté que l’esprit de solidarité sans compromis a été l’esprit qui a maintenu l’ASUU vivante, ininterrompue, inflexible et inflexible pendant des décennies dans ce pays.
« Les universitaires nigérians vivent entre l’excellence intellectuelle et la frustration nationale. Nous enseignons comme des philosophes mais sommes payés comme des apprentis. Nous produisons des recherches qui transforment les nations, mais nous luttons avec des installations qui appartiennent aux musées. «
Concernant l’autonomisation des universitaires, il a déclaré : « La lutte continue. L’autonomisation n’est pas un slogan – c’est une lutte. C’est ce que l’ASUU défend depuis plus de quarante ans, souvent au prix d’un grand prix personnel.
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Selon lui, « L’autonomisation signifie : Des salaires qui peuvent survivre au mois, et non disparaître comme un appel manqué. Des subventions de recherche qui peuvent réellement financer la recherche, pas seulement l’impression de propositions. Une infrastructure qui respecte notre dignité académique. Une autonomie qui protège nos universités de l’ingérence politique et des excès administratifs.
« Permettez-moi de le répéter : aucune nation ne plaisante avec ses universitaires et ne s’attend à un développement sérieux. Si les universitaires nigérians sont responsabilisés aujourd’hui, le Nigeria sera transformé demain. Mais si les universitaires restent surmenés, sous-évalués, surmenés et sous-payés, alors nous alimentons simplement une crise en espérant un miracle.
S’exprimant sur l’amélioration du bien-être, Loko a noté que même les lions se reposent, soulignant : « Le bien-être n’est pas une faiblesse ; c’est une stratégie.
Camarades, vous ne pouvez pas mener une révolution avec une tension artérielle supérieure aux frais de scolarité. Vous ne pouvez pas lutter pour l’autonomie lorsque votre colonne vertébrale réclame de la physiothérapie. Vous ne pouvez pas superviser efficacement les étudiants lorsque votre vue est aux prises avec le flou provoqué par le stress.
Loko a donc chargé ses collègues de l’ESUT de rester unis, soulignant que la désunion est l’arme des oppresseurs.
« Encadrer les jeunes universitaires, car la lutte est générationnelle. Renforcer nos branches, car des branches fortes construisent un syndicat puissant. Garantir notre bien-être, car un universitaire faible ne peut pas défendre une cause forte. Parler avec audace, car le silence est une complicité. Si nous le faisons, le système nous entendra – et s’il refuse d’entendre, nous parlerons plus fort. «
Plus tôt, le camarade Ofukwu Raphael Agbo, personne-ressource nationale, a réprimandé les professeurs d’université du Nigeria pour leur docilité face à l’oppression et à l’injustice sociale.
Agbo, qui a classé les professeurs en trois catégories, a noté que beaucoup d’entre eux ne peuvent pas parler au pouvoir en raison de la politisation et de la peur de l’inconnu.
Il a noté : « L’ASUU reste le dernier pare-feu moral protégeant les universités nigérianes d’un effondrement total. Quelqu’un doit dire la vérité au pouvoir, même lorsque le pouvoir fait semblant d’être sourd ».
Certaines des activités organisées lors de l’événement comprenaient un examen médical, des discours sur la santé et une table ronde suivie d’une séance de questions et réponses.
Les points forts de l’événement ont été la reconnaissance et la récompense des membres retraités et décédés ainsi que la célébration des professeurs nouvellement promus de l’ASUU. Il y a également eu une reconnaissance des anciens dirigeants de l’ASUU et des anciens dirigeants de l’ASUU-ESUT. Dix-neuf professeurs ont été promus respectivement en 2023 et 15 en 2024.
Une ventilation des chiffres a en outre montré que vingt-sept membres de l’ASUU-ESUT n’ont pas encore reçu leurs prestations de retraite de 400 000,00 N, tandis que seize membres décédés figurent sur la liste des prestations de décès impayées de 400 000,00 N.
