- En mars, les diplômés ont été informés qu’il existe de meilleures opportunités et des groupes d’emplois plus élevés qui leur conviendraient, en dehors de la police
- Jackson Kamau Kibunja a obtenu son diplôme aux côtés d’autres policiers dans d’autres campus à travers le pays
- Kibunja mettra à profit son expertise en matière de paix et de sécurité pour améliorer le travail de la police et offrir des services aux wananchi
Le Service national de police a félicité l’inspecteur Jackson Kamau Kibunja pour avoir obtenu un deuxième diplôme de maîtrise à l’Université Kenyatta.
Source : Gazouillement
Kamau a obtenu son diplôme le vendredi 16 décembre après avoir poursuivi avec succès une maîtrise en gestion de la sécurité.
« Félicitations à l’inspecteur Jackson Kamau Kibunja pour avoir obtenu aujourd’hui un deuxième Master, cette fois, en gestion de la sécurité de l’Université Kenyatta », a déclaré le NPS.
Le service de police a également révélé que Kamau était la meilleure recrue parmi les universitaires lors de leur cérémonie d’évanouissement en 2017.
« La meilleure recrue universitaire lors de la cérémonie d’évanouissement en 2017 est titulaire d’une autre maîtrise en sciences de gestion – politique publique de l’Université de Pékin, à Pékin, en Chine », a indiqué la police.
Le titulaire d’un diplôme de premier cycle en études criminologiques de l’Université de Chuka est actuellement l’officier responsable des délits mineurs au poste de police de Kiamumbi, juste de l’autre côté de la clôture de l’Université Kenyatta.
Le NPS a déclaré que Kibunja avait obtenu son diplôme aux côtés d’autres officiers de différentes institutions.
Les diplômés interdits de participer au recrutement de la police
En mars, la National Police Service Commission (NPSC) a interdit aux diplômés de participer à l’exercice de recrutement de la police.
L’exercice de recrutement de la police dans tout le pays devrait débuter le jeudi 24 mars, selon les annonces du service.
Lors d’un exercice de sensibilisation à Kabarnet, dans le comté de Baringo, le lundi 21 mars, le responsable du NPSC, John Ole Moyaki, a déclaré qu’il avait indiqué qu’il recrutait des agents de police avec des qualifications minimales de D + dans leur examen KCSE.
«Dans les annonces placées sur diverses plateformes médiatiques, nous avons indiqué que nous recrutons des agents de police avec une qualification minimale de D + dans leur examen du Kenya Certificate of Secondary Education (KCSE) et cela reste comme tel car il existe un groupe d’emplois particulier pour le postes annoncés », a-t-il dit.
La décision de la police fait suite au dernier différend salarial lorsque des recrues diplômées, classées inspecteurs de police dans le groupe d’emplois J, se sont plaintes de recevoir des salaires du groupe F.
Moyaki a conseillé aux titulaires de diplômes d’attendre d’autres postes qui seraient annoncés pour le recrutement plus tard.
« Nous conseillons aux diplômés d’attendre d’autres postes pour éviter les problèmes de main-d’œuvre », a déclaré Moyaki.
Il a ajouté que le service ne décourageait pas les recrues de rejoindre leurs rangs, mais c’était une façon de leur demander de chercher de meilleures opportunités en dehors de la police.
Source : Journal Afrique
