- La juge Monica Mbaru a fait valoir que les médecins placés dans un hôpital public ont droit à des indemnités de risque, d’appel étranger et d’appel d’urgence
- Mbaru a déclaré qu’en retenant lesdites allocations depuis 2017, l’Université Kenyatta a violé les droits de ses 12 médecins
- Le secrétaire général du KMPDU, Davji Bhimji, a déclaré que les indemnités faisaient partie de la convention collective 2017-2021 (CBA)
Le tribunal de l’emploi et des relations de travail a ordonné à l’Université Kenyatta (KU) de verser à 12 médecins des indemnités de 41 190 000 KSh.
Source : UGC
La juge Monica Mbaru a fait valoir que les médecins placés dans un hôpital public ont droit à des indemnités de risque, de non-exercice, d’extranéité et d’appel d’urgence.
Dans sa décision, Mbaru a déclaré qu’en retenant lesdites allocations depuis 2017, l’université avait violé les droits desdits médecins.
« Permettre à l’université de continuer à détenir les allocations, c’est enraciner une culture d’impunité dans la fonction publique, ce qui équivaut à une pratique de travail déloyale », a déclaré Mbaru.
En conséquence, le juge a ordonné auxdits médecins d’être payés dans les 30 jours à compter du jour du jugement, faute de quoi l’argent commencera à attirer un intérêt de 12% jusqu’à ce qu’il soit réglé en totalité.
Les 12 incluent George Karanja, Thomas Bundotich, Edwin Mwathi, Joseph Muturi, Kevin Mugambi, Gabriel Kamau, Martin Waweru, Joyce Mbogo, Monisara Waitherero, Harbaksh Singh, Anthony Njuguna et Bilha Kiama.
Fait partie de l’ABC 2017-2021
Parler à Journal AfriqueKenya Medical Practitioners Pharmacists Dentists Union, secrétaire général, Davji Bhimji, a déclaré que les indemnités faisaient partie de la convention collective 2017-2021 (CBA).
Bhimji a déclaré que l’argent en question avait été versé à l’Université Kenyatta, mais que l’établissement d’enseignement a refusé de payer les médecins.
« Le syndicat est allé en justice et l’affaire est en cours depuis deux ans. Le juge a déclaré que tous ces médecins devaient être payés à partir du 1er juillet 2017, à ce jour. C’est en fait une victoire pour le syndicat et ces médecins.
Cela signifie qu’une fois qu’une convention collective a été convenue entre l’employeur et les employés, il n’y a aucun moyen pour l’employé de décider de revenir en arrière et de ne pas payer les indemnités qui ont été convenues », a déclaré Bhimji.
Le KMPDU dénonce la pénurie aiguë de médecins
Dans d’autres nouvelles, Bhimji a révélé que les hôpitaux de certaines régions du pays utilisent des étudiants en médecine en stage comme médecins principaux.
Le secrétaire général a supplié les autorités d’employer davantage de médecins au lieu d’utiliser des étudiants en stage d’études.
« Les stagiaires sont des stagiaires qui doivent être supervisés. Cependant, en raison de la pénurie de médecins, les stagiaires finissent par travailler comme médecins principaux, sans supervision, tout au long de leur période de stage », a expliqué Bhimji.
Source : Journal Afrique
