DODOMA : Le gouvernement a ordonné à tous les Tanzaniens vivant et travaillant à l’étranger qui ont quitté le pays sans suivre les procédures officielles de se présenter aux ambassades tanzaniennes afin qu’ils puissent être identifiés et enregistrés dans une base de données gouvernementale.
Il a également été rappelé aux Tanzaniens voyageant à l’étranger pour travailler de se présenter à leurs ambassades respectives dans les 14 jours suivant leur arrivée.
Ministre de État sous la présidence du Premier ministre (Travail, emploi et relations industrielles), Deus Sangu a publié hier des directives à Dodoma lors du Forum ministériel régional sur les migrations (RMFM) sur l’harmonisation des politiques de migration de main-d’œuvre dans l’Est et la Corne de l’Afrique.
Le forum a également vu la Tanzanie assumer officiellement la présidence du RMFM depuis l’Ouganda.
M. Sangu a déclaré qu’il s’était personnellement rendu dans des pays comptant un grand nombre de Tanzaniens travaillant à l’étranger pour les sensibiliser à l’importance d’utiliser les procédures officielles du gouvernement lorsqu’ils recherchent un emploi à l’étranger afin qu’ils puissent recevoir une assistance en temps opportun chaque fois qu’ils sont confrontés à des difficultés.
« Premièrement, il s’agit d’un problème qui existe depuis longtemps, c’est pourquoi le gouvernement, en particulier celui de la République-Unie de Tanzanie, a établi des procédures pour garantir que chaque Tanzanien voyageant à l’étranger pour un emploi suit la procédure officielle du gouvernement », a-t-il déclaré.
Il a expliqué que dans le passé, des agents de recrutement privés avaient assumé la responsabilité directe d’envoyer des Tanzaniens à l’étranger, pour ensuite abandonner certains d’entre eux après leur arrivée dans des pays étrangers.
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Selon lui, les autorités du travail travaillent en étroite collaboration avec le ministère des Affaires étrangères par l’intermédiaire des ambassades tanzaniennes à l’étranger, qui ont été chargées de veiller à ce que les Tanzaniens travaillant à l’étranger soient enregistrés et maintiennent le contact avec leurs missions.
« La réponse de nos ambassades a été encourageante, en particulier dans les pays du Conseil de coopération du Golfe (CCG). Nous avons vu nombre de nos employés travaillant à l’étranger s’inscrire, ce qui nous a permis de les identifier et d’établir une communication directe avec le gouvernement », a-t-il déclaré.
Il a déclaré que l’initiative visait à lutter contre les cas d’abus, notamment les employeurs qui refusent les passeports des travailleurs, les mauvais traitements et, dans certains cas, l’exploitation sexuelle forcée et d’autres formes d’abus qui violent les droits de l’homme.
M. Sangu a déclaré que le gouvernement avait fait de la protection des travailleurs tanzaniens à l’étranger une priorité, notant que des progrès significatifs avaient été réalisés au cours des huit premiers mois de l’initiative.
« Notre objectif est de protéger les travailleurs tanzaniens afin qu’ils puissent travailler en toute sécurité et, lorsqu’ils terminent leur contrat et souhaitent rentrer chez eux, ils reviennent avec succès plutôt que de rencontrer des problèmes. C’est l’objectif du gouvernement en matière d’autonomisation de notre peuple », a-t-il déclaré.
Il a ajouté que la Tanzanie fournirait, au cours des deux prochaines années, une éducation adéquate aux jeunes voyageant à l’étranger pour travailler afin qu’ils comprennent leurs droits et leurs responsabilités.
« Partir travailler à l’étranger n’est pas de l’esclavage. Il s’agit de trouver des opportunités d’emploi pour nos jeunes et de leur permettre, en tant que citoyens du monde, d’acquérir des compétences et des connaissances à l’étranger », a déclaré M. Sangu.
M. Sangu a déclaré que la Tanzanie s’était vu confier plusieurs responsabilités dans le cadre régional et a salué la coopération de l’Organisation internationale pour les migrations (OIM).
Il a déclaré qu’il avait eu des discussions avec la directrice générale de l’OIM, Amy Pope, avant le forum, notamment lors de sa visite à son bureau, et que l’agence des Nations Unies était prête à travailler avec la Tanzanie et la région dans son ensemble sur les questions de migration de main-d’œuvre.
Pour sa part, le ministre ougandais chargé du Genre, du Travail et du Développement social, le lieutenant-général Henry Tumukunde, a déclaré que son pays présidait le forum depuis deux ans et avait entrepris plusieurs initiatives pour renforcer la coopération régionale en matière de migration de main-d’œuvre.
Il a déclaré que l’Ouganda avait remis des documents décrivant le travail qui devait se poursuivre, en particulier les efforts visant à garantir que les travailleurs de la région voyageant à l’étranger puissent être protégés et soutenus collectivement.
« Nous devons travailler ensemble pour garantir que lorsque nos populations quittent la région pour travailler à l’étranger, nous pouvons les soutenir en tant que région. S’ils sont confrontés à des difficultés, ils devraient pouvoir recevoir des services ou un soutien de l’un des 11 pays membres », a déclaré le lieutenant-général Tumukunde.
L’événement a réuni des représentants de l’Organisation internationale pour les migrations (OIM)/ONU Migration, de l’Autorité intergouvernementale pour le développement (IGAD), ainsi que des responsables des gouvernements de Tanzanie et d’Ouganda.
